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基本情報
| 氏名 |
内藤 知加恵 |
| 氏名（カナ） |
ナイトウ チカエ |
| 氏名（英語） |
Naito Chikae |
| 所属 |
経済学部 経営学科 |
| 職名 |
准教授 |
| researchmap研究者コード |
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| researchmap機関 |
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- フォールトライン－組織の分断回避へのアプローチ 単著 2023/03
- Understanding careers around the globe (eds.)Briscoe, J., Dickmann, M., Hall, D.T., Mayrhofer., W & Parry.E.
分担執筆 2023/04
- Careers without borders: critical perspectives (eds.)Reis, C., & Baruch, Y.
分担執筆 2013/01
- フォールトラインと業務負担が 個人のサブグループ知覚と職務態度に影響を与えるプロセスの探索 内藤 知加恵
林 洋一郎
熊田 ふみ子 経営行動科学学会第26回年次大会 2023/10/14 東京都立大学
- 多様な働き方がもたらす「分断」の発生トリガーーテキストマイニングを用いた探索的研究 内藤 知加恵
林 洋一郎 経営行動科学学会第２５回年次大会 2022/10/01 名古屋大学
- 定量研究における仮説モデルとその形式：主効果 (main effect)・調整 (moderation)・媒介(mediation)・調整媒介(moderated mediation)の再検討 林 洋一郎
内藤 知加恵 産業・組織心理学会第36回年次大会 2021/09/05 同志社大学
- Career success around the world: new findings from the 5C project, Exploring subjective career success around the world: accounting for agency and structure./Andresen, M, Naito, C, Taniguchi, M, Apospori, E, Lehman, P, Lysova, E, Khavopa, S, Guntz, H. P, Briscoe, J. P, Hall., D.T, Suzanne. P.A, Zikic. J/Academy of Management Annual Meeting/2016/08/09
- フォールトラインが個人の成長と離職意向に与える影響 内藤 知加恵 経営行動科学学会第17回年次大会 2014/11/09
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